Executive MBA Health Care ManagementWer im Gesundheitswesen in einer Führungsposition oder als Führungsnach-wuchskraft tätig ist, muss heute neben seinem “eigentlichen” Beruf , für dessen Ausübung er/sie im Regelfall ein Studium der Medizin, Pflegewissenschaften, Pharmazie, Jura, Betriebs-wirtschaft etc. absolviert hat, auch die Regeln und Funktionsweisen des Gesundheitswesens beherrschen, ökonomisch denken und handeln können, um bei Vorgesetzten, Kollegen oder Verhandlungs-partnern bestehen zu können, denn die Strukturen der Gesundheitssysteme sind hoch komplex, der Markt dynamisch und multidisziplinär. In diesem Spannungsfeld Kompatibilität zwischen Gesundheit und Ökonomie zu finden, stellt hohe Anforderungen an alle Akteure. Der Executive MBA Health Care Management an der EBS ist ein international ausgerichtetes Management-Programm mit Fokus auf dem deutschen Gesundheitssystem und anderen Gesundheitssystemen als Teilen der Weltwirtschaft. Der Executive MBA Health Care Management an der EBS gliedert sich in zwei Studienblöcke: Studienblock 1 fokussiert Health Care Management. Hier werden insbesondere Tatbestände und Problemstellungen des Gesundheitssektors im Hinblick auf die Anwendung ökonomischen Wissens beleuchtet; hinzu kommen wirtschafts-wissenschaftliche Grundlagen. Studienblock 1 dauert 10 Monate und endet mit einem ersten eigenständigen Studienabschluss, dem Zertifikat „Gesundheitsökonom (EBS)“. Im Studienblock 2 liegt der Schwerpunkt auf General Management, d.h. es werden die Managementfunktionen mit Blick auf den Gesundheitssektor behandelt. Innerhalb dieses postgraduierten Studiengangs stehen neben dem breiten Spektrum des General Managements auch die Vermittlung sozialer Kompetenzen sowie die vertiefte Behandlung gesundheitsökonomischer Fragestellungen bezogen auf Europa, die USA und Südafrika im Blickpunkt. Dabei fördert die Auseinandersetzung mit den Besonderheiten des südafrikanischen Gesundheitssystems während eines einwöchigen Studienaufent-halts an der University of Stellenbosch Business School nahe Kapstadt die Beachtung wirtschaftlicher, sozialer und interkultureller Dependenzen in erheblichem Maße. Studienblock 2 dauert weitere 14 Monate; nach erfolgreichem Abschluss beider Studienstufen verleiht die Hochschule den akademischen Grad „Master of Business Administration“ (MBA). Ca. 30% des Gesamtprogramms finden in englischer Sprache statt, so dass für die Zulassung zum Studienblock 2 nicht nur ein abgeschlossenes Hochschulstudium, das erfolgreich absolvierte Kontaktstudium Gesundheitsökonomie als Studienblock 1 des Executive MBA Health Care Management fünfjährige einschlägige Berufspraxis und zwei Empfehlungsschreiben gefordert werden, sondern auch der TOEFL mit einem Score von mindestens 83 IBT. Dieser MBA-Studiengang für Executives mit Spezialisierung in Health Care Management ist von der FIBAA akkreditiert.
Berufsfeld / Zielpublikum
Unmittelbares Ziel dieses Studiengangs ist es, Führungspersonen von heute - vor allem aus den Bereichen der Medizin, Pharmazie, anderen Naturwissenschaften und Jura - mit Kenntnissen auszustatten, die sie dazu befähigen, die Probleme von morgen in der Welt der sozialen Wohlfahrtssysteme als Herausforderungen zu betrachten und zu lösen. Auch der Vermittlung sozialer Kompetenzen schenken wir bei unserer Management-Weiterbildung große Aufmerksamkeit, da wir diese für unabdingbar in Führungspositionen der Weltwirtschaft und in einer vielschichtigen Gesellschaft halten. Der EMBA HCM richtet sich an Akteure im Gesundheitswesen, die für die effiziente Wahrnehmung ihrer Führungsaufgaben sowohl ein umfassendes Verständnis von General Management als auch aktuelles Gesundheitsökonomiewissen benötigen.
Schwerpunkte / Curriculum
Der EMBA HCM besteht aus den folgenden Modulen: Studienblock 1: Grundlagen der Wirtschaftswissenschaften; Gesundheitsversorgung und Versicherungssysteme; das Krankenhaus als betriebswirtschaftliches System; Versorgungssysteme; Gesundheitsökonomische Schwerpunkte. Studienblock 2: Entscheidungsorientierte Rechnungslegung; Strategische Entschei-dungen: langfristige Erfolgssicherung (HRM); Quantitative Methoden und Verfahren zur ökonomischen Evaluation; Marktorientierte Unternehmensführung; Wirtschafts- und Unternehmensethik; Nationale und internationale Realitäten des Gesundheitswesens aus volkswirtschaftlicher Sicht; Grundzüge des rechts; Kommunikation, Verhandlung, Konfliktmanagement; Beschaffungs- und Investitionsentscheidungen - Finanzierung und Unternehmensbewertung; Organisationsentwicklung; Gesundheitsökonomische Vertiefung I und II.
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